Юридический словарь - доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам
Доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам
доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам
составная часть системы оплаты труда. Основными доплатами и надбавками к тарифным ставкам рабочих являются: за профессиональное мастерство, за высокую квалификацию, за длительный непрерывный стаж работы, за классность, за совмещение профессий, за руководство бригадой.К должностным окладам руководителей, специалистов и служащих применяются следующие доплаты и надбавки: персональные надбавки, за высокую квалификацию. Доплаты и надбавки обычно не обязывают работника выполнять работы сверх функций, обусловленных трудовым договором (контрактом). Такой порядок сохранил силу только для организаций, финансируемых из государственного бюджета.
Остальные организации самостоятельно устанавливают доплаты и надбавки, исходя из собственных финансовых возможностей и практической целесообразности. .Рейтинг статьи:
Комментарии:
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 1798 | |
2 | 1323 | |
3 | 929 | |
4 | 785 | |
5 | 709 | |
6 | 605 | |
7 | 602 | |
8 | 601 | |
9 | 600 | |
10 | 589 | |
11 | 558 | |
12 | 542 | |
13 | 542 | |
14 | 535 | |
15 | 529 | |
16 | 527 | |
17 | 518 | |
18 | 496 | |
19 | 458 | |
20 | 444 |